代表あいさつ(Greeting)

お客様の右腕として、成功の一助となれるよう常に最善を尽くします。

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

私は、社会人になってから20年間、飲食業界、建築業界、食品加工業界、自動車業界、航空自衛隊、IT業界、不動産業界など様々な業界と関わってまいりました。

これまで、会社をより成長させるための仕組み(組織再編、社内ルール、評価制度)の変更などを幾度となく味わってきましたが、大した効果を得られなかったり、すぐに陳腐化してしまったり、こともあろうに仕組みが原因で優秀な社員が次々と去っていくような事態を何度も目の当たりにしてきました。

また、驚くほど多くの経営者が同じ経験をしていらっしゃることに驚きました。
会社を運営していくためには、組織もルールも評価制度も必要です。
だからこそ、より良い「仕組み」がないか試してしまう気持ちも痛いほど理解できます。

会社を成長させる最も重要な要素は「人材」です。
これは言うまでもなくほとんど全ての経営者がご理解されていることだと思います。
しかし、優秀な人材を得ることに全力を注いでいらっしゃる企業は意外に少なく、日々の業務や問題、仕組みづくりに忙殺されている経営者は少なくないと思います。

優秀な人材は、高額なコストをかけてかき集めれば良いといわけではありません。
高い志をもち、高いポテンシャルをもった人材をじっくりと育てることで、スキルだけでなく帰属意識も高まり、会社全体によい影響をもたらすキーパーソンになるのです。

ライトアーム株式会社は、未来を担う人材をお客様と共に「会社の成長に寄与できる人材」に育てあげること目標に掲げています。


妹尾建二(Kenji Seo)プロフィール

1976年 岐阜県に生まれる

1994年 高校卒業後 航空自衛隊に入隊

1999年 IT業界に飛び込み、システム開発、事業企画、ITコンサルティングに従事

2016年 ライトアーム株式会社 設立  同社 代表取締役社長 就任 現在に至る